Toda rotina de admissão e demissão de pessoal, confecção de folhas e recibos de pagamento de pessoal, férias e de pró-labore, atualizações de livros e carteiras de trabalho, cálculo e confecção de guias de recolhimento das contribuições previdenciárias e trabalhistas, tais como: FGTS, INSS, contribuições sindicais patronais e de empregados e o cumprimento das demais obrigações acessórias, exigidas ou que venham a ser exigidas no futuro como: Confecção de RAIS anual, E-Social, confecção da DIRF, confecção do CAGED, elaboração dos informes de rendimentos dos empregados e dos sócios, de acordo com as obrigações trabalhista de cada cliente.

• Contratos de Trabalho;
• Assessoria preventiva em questões trabalhistas;
• Atualização da Legislação Trabalhista e Previdenciária.